In den letzten Jahren wurden die Unternehmen zunehmend aufgefordert, sich an immer strengere und nicht immer koordinierte Vorschriften anzupassen. 

Heute besteht die Herausforderung darin, die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften zu gewährleisten und dabei die Kosten im Auge zu behalten, indem die effektive Kombination von Compliance- und Leistungszielen gut balanciert ist. 

LawaL hilft Ihnen, dies zu erreichen. 

Verordnungen wie das Gesetzesdekret 231/01 haben mit der schrittweisen Ausweitung des Katalogs der Vortaten im Laufe der Zeit auch Fragen des Umweltschutzes und der sozialen Rechte in seinen Zuständigkeitsbereich aufgenommen und damit Fragen der Nachhaltigkeit in die Unternehmensmanagementsysteme eingeführt. 

Die Verfolgung von ESG-Politiken und deren Überwachung, die verschiedene Bereiche der Unternehmensorganisation abdecken, kann nicht von der Einhaltung einer Reihe spezifischer Vorschriften und Praktiken getrennt werden, die in bestimmten Teilen des Unternehmens bereits gelten. ESG-Compliance setzt daher die Umsetzung anderer individueller Formen der Branchen-Compliance voraus, wie 231, Geldwäschebekämpfung, Steuern, Kartellrecht und Korruptionsbekämpfung. 

Das Team von LawaL verfügt über die Fähigkeiten und das Fachwissen, um zuverlässige und praktikable Lösungen anzubieten. Wir bieten einen Service zur Überarbeitung und Integration verschiedener Verfahrensmodelle an, einschließlich der Beratung zur digitalen Automatisierung dieser Modelle, um ihre Verwaltung rationeller und effizienter zu gestalten.